Dans le monde de l’entrepreneuriat, la transmission et la reprise d’entreprise revêtent la même importance, si ce n’est plus, que la création elle-même. Et à ce niveau, le rôle des Chambres de Commerce et d’Industrie (CCI) est on ne peut plus central. Pour cause, ces organismes, véritables piliers du monde des affaires, jouent un rôle de premier plan dans l’accompagnement des entrepreneurs lors de ces phases particulièrement délicates. Cette assistance prend tout son sens, surtout en Normandie, où 27 % des entreprises sont confrontées à court terme à la question de la transmission ou de la reprise.
Transmission d’entreprise en Normandie, un défi de taille
En Normandie, la transmission d’entreprise est un véritable défi, une réalité soulignée par Vincent Laudat, président de la CCI Rouen Métropole. En 2022, environ 31 250 entreprises normandes étaient dirigées par des responsables âgés de plus de 55 ans, des entreprises qui, à court terme, devront s’attaquer frontalement à la question de la transmission. « Pour se donner toutes les chances de réussite, ça se prépare et ça s’accompagne, tant dans la phase de transmission que dans celle de la reprise », insiste Laudat.
D’après Rivalis, cette préparation est d’autant plus essentielle que, souvent, les chefs d’entreprise commencent à envisager la transmission seulement à l’approche de la retraite. Arnaud Savary, conseiller Transmission à la CCI Rouen Métropole, rappelle que l’anticipation est la règle d’or en matière de transmission. Pour qu’une transmission soit réussie et durable, plusieurs années sont nécessaires : il faut compter un minimum de 9 mois pour l’accompagnement du cédant et 18 mois pour le repreneur.
Conscientes de ces enjeux, les CCI de Normandie organisent régulièrement des séminaires informatifs et des webinaires, comme ceux programmés par les CCI Portes de Normandie et Caen Normandie. Ces sessions s’adressent principalement aux chefs d’entreprise, commerçants ou artisans, qui cherchent à parfaire leurs connaissances sur ce sujet complexe. Le défi réside aussi dans la capacité à se détacher des aspects émotionnels lors de la valorisation de l’entreprise. Souvent, les entreprises sans investissements récents et avec un prix de vente influencé par l’affect du cédant peinent à trouver des repreneurs.
Les CCI de Normandie, facilitatrices de la transmission d’entreprise
Les Chambres de Commerce et d’Industrie (CCI) de Normandie se positionnent en véritables pilotes dans le processus de transmission d’entreprise, un parcours semé d’embûches où chaque détail compte. Pour cela, elles offrent un éventail de services, allant de l’information initiale à l’accompagnement personnalisé, pour préparer au mieux les futurs cédants à un cheminement qui est autant professionnel que personnel. Mais la transmission d’entreprise n’est pas une démarche anodine, c’est un processus complexe nécessitant une préparation minutieuse et une compréhension approfondie des enjeux.
Vincent Laudat, président de la CCI Rouen Métropole, insiste sur l’importance de cette préparation : « Ne pas s’y préparer, c’est courir le risque de passer à côté d’un sujet vital pour notre économie ». Cette prise de conscience est centrale car les entreprises concernées par la transmission jouent un rôle majeur dans l’emploi régional, avec environ 140 000 emplois directement impactés. Pour autant, le rôle des CCI ne se limite pas à la guidance : elles créent également des ponts entre cédants et repreneurs, assurant ainsi une transition harmonieuse et efficace.